BASELINE ITEM
給与情報の連絡先
- どんなとき
- 給与に関する内容を顧問先に連絡するとき
- 一般的なやり方
- 代表者または指定された担当者にのみ連絡する
事務所によって分かれやすいところ
社内で見せてよい人が限られていることが多い項目です。 顧問先ごとの指定は必ず残してください。
これはたたき台です。正解ではありません。 合っていればそのまま、違うなら「うちのやり方」を書き足してください。 書き終えたものが、そのまま引き継ぎ資料になります。
SAME AREA
給与・労務まわりの、ほかの項目
給与の話を誰にどこまで話してよいか、担当者しか知らない
ここにあるのは事務手順だけです。税務判断は含みません。税額や申告の要否といった判断は、この表の役割ではありません。